こちらに当社の取組を記載しています。内容をよくお読みになり自己判断にてご来店下さい。

取組について完璧はありえません。

日々追加される情報を基に対策・対応もどんどん変化していきます。

皆さまの不安にもっと応えたいですし、情報提供もいつでもお待ちしております。

共に安心出来る環境を作って行く為にも、皆さまからの声をお待ちしております。

※設備や器具の対策について※

・窓の常時開放　四方に窓があるので開放率は100%です

トイレ、エアコンフィルターなど共用する場所や機器の清掃、消毒の頻度を向上させています

・お客様のご案内前にテーブル、席、タブレット、その他共有物のアルコール又は次亜塩素酸による消毒を行っています

・加湿器の常時使用

・従業員の毎日の検温

・空気清浄機の増設

・髪留めなど共有する道具を多めに購入し、常に消毒済みの道具を出来る限り準備しております。

・器具、フロアの消毒などの法令を遵守し、更に回数を増やし実行しています。

・換気扇の常時作動

・一回事にシャンプー台の排水溝やボウル、クロスに次亜塩素酸の消毒。

・清掃や消毒の時間を取るために、1日の中で10分ほどの調整時間を複数回設けて消毒時間を確保しています。

・なるべく距離が近くならないよう予約数を制限しています。

・席毎に然るべき距離を確保しています。

・タブレットやパソコンなどの消毒

床の定期除菌

※従業員の取組について※

・マスクの着用

・肘までの手洗いの励行

・担当するお客様が変わる毎に手洗いの実行

・うがい時間の設定、予約台帳への記入、実行は順番に声をかける順番を決めておく、手を止めて行い最後の方はうがい場所の消毒も行うなどの徹底

・従業員出勤時に毎日検温しています

・従業員の食事管理や飲料水の支給

・国などからの要請に対し法人からも改めて従業員に不要不急の外出自粛や各種施設などへ行かないなど協力の打診強化

・時短勤務の奨励と実行

・掃除用使い捨て手袋の支給

・従業員全員へ加湿器の支給

・手にカラー剤が付いていると思って意識して人や物に触れるようにと指導

・朝礼時にも適切な距離を取る

・電車通勤が長いスタッフに関しては時間をずらしての通勤推奨

・髪の毛のゴミ箱は少ししか溜まっていなくても定期的に変える

２に続きます